El Tribunal Calificador del proceso de selección de un arquitecto/a funcionario interino por circunstancias de exceso o acumulación de tareas y la creación de una bolsa de empleo, tras resolver las alegaciones presentadas, ha elevado a definitivo el resultado del proceso de selección y la propuesta de nombramiento para el aspirante que obtuvo la mayor puntuación.
Asimismo, el Tribunal Calificador ha propuesto la formación de la bolsa de empleo con los aspirantes que han superado el proceso de selección y en el orden de mayor a menor puntuación total (valoración de méritos más entrevista) obtenida.